Ｑ『仕事のミスを上司へ報告するとき、どのような報告の仕方が適切ですか。』
[ア] 悪い知らせは出来る限り控えるべきなので、ミスの報告はしない。もし発覚してしまったら、その時点で報告する。
[イ] ミスの報告はせずにとりあえず自分だけで対処する。対処しきれなくなったり、対処中にミスが発覚したときに改めて報告する。
[ウ] ミスはいち早く報告する。ミスに至る経緯を簡潔・客観的に報告し、対応策の指示を受ける。
[エ] ミスはいち早く報告する。ミスの責任は可能な限り他に転嫁した形で報告する。
by
